【12月10日(火)・11日(水)大阪で開催！】粘弾性・超弾性の理論とFEM解析の基本(2日間)
ダッソー・システムズのパートナー企業である株式会社 IDAJは、2019年12月10日(火)～11日(水)、ガーデンシティPREMIUM横浜ランドマークタワーにてセミナーを開催します。 粘弾性・超弾性の理論とFEM解析の基本(2日間)...
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【私たちの働き方】 ワークスタイルの変化
ダッソー・システムズは、全ての社員が輝いて働けることを目指しています。そのため、ライフイベントの変化にも対応できる就業環境の整備に向けて、コミュニティーやイベント交流を行っています。そこで今回は、当社のOsaki Officeで活躍されているSATO さんに働き方や仕事復帰に関する話を聞きました。 2019年11月、六義園にて ―大学時代に何に力をいれられていましたか？...
View Article【受注設計型製造業(ETO)のお客様向けセミナー】PLMとERPによる受注設計生産の最適解 [12月13日(金)東京開催]
【受注設計型製造業(ETO)のお客様向けセミナー】 PLMとERPによる受注設計生産の最適解 ～設計と製造現場の壁を破壊し、一つのシステム（ENOVIA×SAP）へ ！～ ダッソー・システムズのパートナー企業である株式会社NTTデータエンジニアリングシステムズは、2019年12月13日(金)に株式会社NTTデータエンジニアリングシステムズ 東京本社にてセミナーを開催します。 >>...
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【Specialized Graduates Program】「君と一緒に未来を掴む!」11月21日HRセッション
2019年10月から入社した新入社員は、一年間の研修プログラムを受けます。初めの3か月は、基本的なビジネスマナーやビジネスプロセスなど様々なトピックを含めたベーシック研修になります。11月21日に、新入社員を対象とした研修の一環として終日のHRセッションを開催しました。このHRセッションはダッソー・システムズの未来を担う新入社員育成が目的で、新入社員に組織や人事制度についてより深く理解してもらい、自...
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患者一千万人の治療改善が期待されるパリ大学の分子研究
Francine Acher氏は、一族が経験した人生の苦難を自らの生涯にわたる原動力へと変え、神経疾患治療の革新的な改善を目指しています。その夢の実現は、すぐそこまで来ているかもしれません。 ワルシャワ・ゲットーでホロコーストを生き延びたとして、よく知られている2組のユダヤ人家族がいます。創薬化学者（メディシナルケミスト）であり、パリ大学で研究ディレクターを務めるFrancine...
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Eviation Aircraft社はゼロエミッション電気飛行機で移動に伴う不満の解消を目指す
Omer Bar-Yohay氏は、現在の交通システムは土台から崩壊していると考えています。航空会社が利用者をないがしろにし、費用や時間を始めとする多くの貴重なリソースが無駄遣いされていることがその理由です。彼はそのソリューションとして乗客9人乗りのフル電気飛行機を構想し、2022年に初の商業飛行を計画しています。...
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【イベントレポート】ハッピーインターンランチ
ダッソー・システムズは大学生・大学院生を対象にインターンシップの機会を提供することで、未来の働き手に求められるスキルなどの啓蒙活動を行っています。さらに、国籍や専攻も様々なインターン生同士の交流を深めるために、不定期にハッピーインターンランチを開催しています。 ハッピーインターンランチの集合写真...
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【デザインとシミュレーションを語る】58 : 親和性が高いシミュレーションと機械学習
【デザインとシミュレーションを語る】 【第7章 計算品質標準化から知識化へ】親和性が高いシミュレーションと機械学習 第55回から57回目までは、属性データや知識化に着目した議論をしてきました。本稿ではパラメータ・データの活用というテーマに切り替えましょう。思い出していただくために、第56回で説明したパラメータについて、転載します。 設計問題を定義し、数値分析的に解くパラメータ...
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【Specialized Graduates Program】新卒企画ランチ・ネットワーキングイベント
2019年10月に入社した新入社員は、先日虎ノ門ヒルズフォーラムで開催されたInnovation Leaders Summitというスタートアップピッチのイベントに参加したことをきっかけとして、そこで得た知見を社内に共有しようと考え、11月13日、19日、20日、21日の4日間の昼休憩時間を利用したランチ・ネットワーキングイベントを企画、運営しました。 イベント開催直前...
View Article【プレスリリース】Eviation社、ダッソー・システムズの技術で ゼロエミッション電動コミューター機の プロトタイプを開発
電動航空モビリティのパイオニアが、クラウド版3DEXPERIENCEプラットフォームを活用して、２年でプロトタイプを開発 「リインベント・ザ・スカイ」インダストリー・ソリューション・エクスペリエンスにより、業界標準に基づいた単一の環境で完全なデータ・セキュリティを実現...
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グレート・オーモンド・ストリート病院の臨床医が患者の心臓の仮想モデルを作成することで個別化医療を実現
ユニバーシティ・カレッジ・ロンドンとグレート・オーモンド・ストリート病院のバイオメディカルエンジニアであるClaudio Capelli氏は、画期的なデジタルモデリング技術を利用してまれな先天性心疾患を患う子供の治療を変革するチームの一員です。 Claudio Capelli氏は仮想現実ヘッドセットを握り、ロンドンのグレート・オーモンド・ストリート病院（GOSH：Great Ormond...
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【私たちの働き方】育児と仕事の両立
家事・育児をするパパが少しずつ増えている中、ダッソー・システムズは育児をしている社員を支援しています。男性も女性も皆で仕事と子育てをシェアして、ワークライフバランスが適切にとれる環境作りに努めています。そこで今回は、子ども4人を育てながら当社のOsaki Officeで活躍されているSAITO さんに働き方や育児に関する話を聞きました。 去年、フランス出張時...
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【デザインとシミュレーションを語る】59: ”最短経路設計”で思考と判断を促す
【デザインとシミュレーションを語る】 【第7章 計算品質標準化から知識化へ】“最短経路” で思考と判断を促す...
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【社内サークル紹介】「アート好きのための金曜夜の有効活用」第二弾 アートクラブ
当社では、社員同士の交流を目的とした社内サークルの制度があり、公認サークルに補助金を支給して活動を支援しています。現在、七つの公認クラブがあります。今回は第２弾として『アートクラブ』についてご紹介します。 ゴッホ展にて...
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海に秘められた「確かな自然エネルギー」の活用を目指すMinesto社
太陽は常に輝いているわけではなく、風も常に吹いているわけではありません。しかし海流は、常に流れています。この普遍の事実にヒントを得たMinesto社のCEO、Martin Edlund氏は、力強く流れ続ける海のエネルギー資源を活用することにしました。彼の使命は、100%再生可能なエネルギーシステムを実現することです。...
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【外国人の日本生活】LIFE IN JAPAN――Sebastien編
ダッソー・システムズはすべての社員がグローバルで活躍するため、海外に異動する機会が数多くあります。自分から手を挙げて海外のポジションへ応募することができます。日本オフィスには、フランス、中国をはじめとする海外オフィスから異動してくる人も多いです。そこで今回は、フランス本社から異動しOsaki Officeで活躍されているFRANCOISE...
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農業関連企業のMaschio Gaspardo社が人と地球を重視することでサステナブルな未来を開拓
農業機械サプライヤーのMaschio Gaspardo社で社長を務めるMirco Maschio氏は、期待以上の成果を出すことで定評があり、社員の生活の質の向上、地域社会の発展、環境保護のために尽力しています。...
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【イベントレポート】12月のManager’s caféを開催しました
ダッソー・システムズでは、毎月1回のペースでManager’s caféを開催しています。部門やチームのリーダーであるマネージャーたちが集まり、ファシリテーターのもと毎月設定されたテーマについてディスカッションします。さらに、各チームの具体的な取り組みについてシェアします。 12月のManager’s caféにて 今年最後のManager’s...
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Base 11社がSTEM教育人材パイプラインの多様性を向上
Base 11社でCEOを務めるLandon Taylor氏は、自身の苦難な生い立ちを活力にしてSTEM推進プログラムを立ち上げ、高い潜在能力を持つが経済的に恵まれていない大学生や高校生にSTEMトレーニングを受けさせ、産業界から引く手あまたの人材に生まれ変わらせるよう取り組んでいます。 Landon...
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怒りの感情と上手に付き合うためのアンガーマネジメント」を開催しました
ダッソー・システムズでは、世界各国のオフィスで有志社員で構成する「WIN（Women’s Initiative）」のメンバーがダイバーシティとインクルージョンに関わる活動をしています。日本のWINは「男女関係なく長く働きつづけられる環境」を目指した草の根活動をしています。 今回は、仕事でもプライベートでもどうしても発生してしまう「怒り」に関して、一般社団法人 日本アンガーマネジメント協会...
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